崗位職責：

1、承擔新產品開發任務，以及對現有產品的使用和測試過程中出現的問題進行跟進和改善。

2、負責電氣元器件的選型，BOM搭建，圖紙繪制，包含電氣原理圖、接線圖及布局圖。

3、對現場電氣裝配和布線進行指導與跟進。

4、程序編寫和產品調試，根據設備動作流程圖，編寫設備程序，包括PLC、觸摸屏、機器人、伺服、視覺系統等

可編程設備的程序。

5、對FAT過程中提出的問題進行積極整改，主動分析問題產生的根本原因，積極提出整改意見和想法。

職位要求：

1、要求本科以上學歷，3年以上自動化設備行業電氣設計經驗，有制藥相關行業設備經驗優先。

2、熟練使用EPLAN、CAD等電氣軟件，精通西門子、匯川或其它主流品牌PLC和觸摸屏的使用。

3、熟悉MODBUS、CAN、PORFINET、ETHERCAT等現場總線通訊。

4、熟悉常用的電氣元件的使用，如光電傳感器、伺服驅動器以及變頻器、工業相機、機械手等。

5、能接受頻率不高的短期出差，有高度的責任心，肯學習有上進心。

崗位職責：

1、負責完成機械結構的設計、力學仿真、材料選型、圖紙輸出以及樣機組裝、調試等工作；

2、負責產品試制的結構跟蹤、故障分析、工藝改進等，為生產部門及時提供工藝、技術方面的支持；

3、負責外購部件的參數設定及選型，配合采購與質管做好外協件的加工質量控制；

4、不斷開發或尋找新的制造/加工工藝、新材料、工裝夾具，以提高產品的質量和生產效率，降低成本，總結經

驗，持續改進產品性能；

5、收集調研新產品、新技術方面的資料、信息。

任職資格：

1、本科及以上學歷，機械設計及制造（或相關）專業

2、3年以上專業相關工作經驗，有精密分析儀器機械設計經驗。

3、有產品開發或項目跟進、管理經驗者優先；

4、工作積極主動，動手能力強，思路清晰，目標明確，效率高，有良好的溝通與組織協調能力

5、至少熟練掌握二種以上平面及三維繪圖工具，能獨立開展工裝設計工作；

6、具備良好的協調能力與問題分析能力。

崗位職責

1、負責所轄區域的產品銷售、客戶開發與維護，完成銷售及回款目標。

2、收集市場信息、競品動態和產品反饋，參與展會、投標等市場活動。

3、獨立完成洽談、報價、簽約及應收賬款回收等銷售全流程。

4、處理一般售后問題，協調產品安裝，維護及開發渠道客戶。

5、使用CRM系統做好客戶及商機管理，按時提交出差計劃、工作報告與市場分析。

任職要求

1、大專及以上學歷，市場營銷、高分子材料、醫藥、生物等相關專業優先。

2、一年以上銷售經驗，有過濾器、實驗室耗材行業背景者優先。

3、溝通和開拓能力強，責任心強，能適應較高頻率出差。

4、熟練使用日常辦公軟件，能快速學習CRM系統。

崗位職責

1、主導質量、環境、職業健康安全管理體系搭建、修訂與完善，保障體系文件適宜、充分、有效落地。

2、在全面質量管理（TQM）理念的指導下，負責公司產品從研發到售后全生命周期的質量檢驗、控制與保證工

作，確保達成公司質量目標。

3、統籌質量策劃工作，制定年度質量目標與計劃并分解至各部門，全程監督目標達成進度與成效。

4、推動質量管理體系規范運行，定期組織內部審核、過程審核及管理評審，排查體系漏洞與不足，制定改進措施

并跟蹤閉環；確保順利通過外部審核及認證復審。

5、搭建供應商質量管理體系，落實供應商準入評估、現場審核與定期考核，制定分級管理標準；監督原材料、零

部件入廠檢驗，保障采購物資達標；針對供應商質量問題推動整改復盤，必要時調整合作關系。

6、統籌來料（IQC）、過程（IPQC）、成品（FQC）檢驗管理，規范檢驗流程、審核檢驗標準，監督檢驗人員履

職到位。

7、建立質量問題追溯機制，針對客戶投訴、內外部質量反饋，運用魚骨圖、5Why等方法開展原因分析，制定并

落地糾偏與預防措施，跟蹤整改效果形成閉環管理。

8、牽頭質量改進項目，組建QC小組攻堅質量痛點難點；引I入六西格瑪、PDCA循環等先進質量管理工具，持續

提升公司質量管理水平。

9、承擔質管部與生產、研發、采購、銷售等部門的對接工作，搭建高效溝通協作機制，推動跨部門協同解決質量

問題，確保質量管理要求貫穿各業務環節。

10、負責質量數據統計、分析與上報，定期編制質量報告、開展月度質量匯報，為管理層決策提供精準數據支撐。

11、組織開展質量專項培訓，提升全員質量意識與專業實操技能。

12、推進團隊建設，搭建質量人才梯隊，培育核心骨干力量。

13、主導公司質量文化建設，通過質量月、知識競賽等宣傳活動強化全員質量理念，推動“質量第一”深入人心。

14、完成公司管理層交辦的其他質量管理相關工作。

15、關注行業質量管理前沿動態與先進技術理念，及時引入落地，提升公司質量管理核心競爭力。

16、牽頭推進6S管理體系落地，規范現場管理標準。

任職條件：

1、男女不限，28-40周歲以下；具有德、勤、能、誠的品格；體質佳。

2、本科以上學歷，質量管理或其它相關專業。5年以上質量管理相關工作經驗，3年以上部門管理崗位經驗。

3、具有較強的組織協調溝通能力、開拓創新能力和突發事件處理能力。

4、精通ISO9001/SO14001/ISO45001質量/環境/職業健康安全管理體系標準；

5、掌握質量統計分析工具（如SPC、FMEA、5Why等）的使用方法。

6、具備較強的質量異常分析、問題解決能力。

7、具有較好的文字組織能力

開發高靈敏度、高抗干擾能力的分子擴增反應體系，建立穩定高效的檢測平臺，應用于水質、疾控、食品安全、寵物醫療等多場景。分子生物學、細胞生物學、基因組學等專業博士；有快速檢測體系成功開發應用，專利轉化成果者優先，能獨立承擔課題，具備系統化科研能力和團隊帶領潛力。